All’INAIL
All’INL
Al Ministero del Lavoro
Oggetto: utilizzo graduatorie
Si stanno tenendo in questi giorni le sessioni concorsuali previste dal bando unico RIPAM Lavoro
per l’assunzione a tempo indeterminato di 1.514 (elevato a 1541) unità di personale nei diversi profili
del Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, dell’INL e dell’INAIL.
Da anni, come Funzione Pubblica Cgil, sosteniamo la necessità di avviare con urgenza un piano
straordinario di nuove assunzioni nella Pubblica Amministrazione per interrompere il continuo restringersi
dello spazio pubblico e garantire i diritti dei cittadini e dei lavoratori.
Ed è in coerenza con ciò che riteniamo fondamentale, una volta completato l’iter assunzionale dei
vincitori, procedere ad un utilizzo delle graduatorie di merito fino ad esaurimento delle stesse, anche
attraverso lo strumento legislativo di condivisione previsto dall’art. 3 comma 61 della legge 24
dicembre 2003 n. 350.
A tal proposito, siamo ad invitare le Amministrazioni in indirizzo ad adottare tutte le iniziative idonee
affinché ciò possa avvenire in tempi certi con l’urgenza di andare a sanare parzialmente il grave
vuoto organico che ad oggi sta mettendo a serio rischio la tenuta dei servizi pubblici resi quotidianamente
ai cittadini/utenti.
Grazie per la collaborazione
Il Segretario Nazionale
Florindo Oliverio