Roma, 15 giugno 2015
Al
Capo Dipartimento della O.G.
Presidente
Mario Barbuto
Oggetto: Problematiche UNEP; richiesta unitaria di urgente
intervento
Il DL 132/14 convertito in Legge 162/14 introduce
significative innovazioni sotto il profilo delle funzioni e del sistema
retributivo del personale UNEP.
Il D.L. 179/12 convertito in Legge 221/12, che implementa la
notifica a mezzo PEC, ha significativamente ridotto il numero delle
notificazioni, spostando il baricentro del carico di lavoro degli uffici verso
le esecuzioni (aumentate a causa della crisi economica). Queste premesse
normative e fattuali rendono ormai ineludibile un aggiornamento del quadro
contrattuale anche del personale UNEP, per consentire agli uffici di rispondere
con efficacia alle esigenze di servizio.
Tale ridisegnazione si deve inquadrare nell’ambito delle
processo di riqualificazione del personale e deve mirare alla ricomposizione
dei profili professionali.
Nelle more, ad ogni modo, si rende indispensabile ed urgente
un intervento per consentire agli uffici di lavorare con la massima efficienza
ed equità, salvaguardando nel contempo i diritti dei lavoratori
Per questi motivi le scriventi OOSS chiedono la sospensione
della Circolare n. 230 ottobre 2012 a firma dell’allora Capo Dipartimento
che ha dato poi origine al successivo
parere del Direttore Generale Dr.ssa Fargnoli.
Ciò per non ingenerare ulteriore confusione e problematiche
negli uffici NEP e permettere l’adozione del modello organizzativo adeguato ai
processi di riforma per
garantire l’efficienza del servizio.
Restano in attesa di solleciti
riscontri
CGIL FP CISL FP UILPA
Grieco Marra Amoroso