Agenzia delle Entrate: comunicato incontro 3 aprile – progressioni economiche

 
AGENZIA DELLE ENTRATE
COMUNICATO
VALUTAZIONE DEI TITOLI: L’AGENZIA CONFERMA TUTTE LE SCELTE EFFETTUATE E QUALCHE SINDACATO INIZIA A FARE AUTOCRITICA.
 
 

È terminata con un nulla di fatto la riunione convocata per  esaminare congiuntamente  le numerose criticità emerse nella formulazione delle  graduatorie relative alle progressioni/promozioni economiche.
L’Amministrazione ha confermato tutte le scelte unilaterali effettuate tra cui:
– Esclusione dei colleghi in quiescenza  dopo  il 31 dicembre 2010, nonostante l’accordo abbia previsto  che ” Partecipano alla procedura tutti i dipendenti appartenenti al ruolo dell’Agenzia alla data del 31/12/2010″;
– Esclusione del periodo di tirocinio dal calcolo dell’anzianità,  con la motivazione, alquanto singolare, che è stato ritenuto più rilevante   calcolare  l’esperienza di servizio maturata, piuttosto che  l’esperienza professionale maturata:  una scelta in  controtendenza, un passo indietro di circa 15 anni per  un’ Agenzia che fa della professionalità e  della relativa  crescita e valorizzazione l’essenza del proprio funzionamento;
– Esclusione dei Master di durata inferiore ad un anno  o inferiore a   1500 ore, non considerando   che in tal  modo non  sono stati  valutati  tra gli altri anche alcuni Master di Diritto Tributario  Internazionale di   durata inferiore ai limiti fissati  dall’Amministrazione.
Riteniamo che le interpretazioni restrittive dell’Amministrazione possano rivelarsi   pericolose e causare   una valanga di ricorsi con il rischio, più che concreto, di  bloccare  tutta la procedura e conseguentemente   l’erogazione del salario di produttività a tutto il personale: oltre il danno la beffa per i 24 mila colleghi esclusi dalla progressione economica.

Per evitare  il probabile contenzioso è  opportuno discutere fin dalla prossima riunione, fissata per il 13 aprile, la possibilità di uno scorrimento delle graduatorie al fine di interessare progressivamente tutto il personale.
Un dato importante, che potrebbe avere in futuro degli sviluppi significativi, è stato il manifestarsi   nel corso della riunione di  qualche timida     autocritica dei firmatari  dell’accordo rispetto  alla validità dei  criteri adottati per  il riconoscimento   del merito professionale, avendo   la checklist  dimostrato tutta  la sua inattendibilità.  Invitiamo pertanto l’Amministrazione a non riproporre nei prossimi scorrimenti o accordi il  criterio delle promozioni,  considerata    la scarsa attitudine dimostrata  dai Dirigenti, con le dovute eccezioni,  al riconoscimento del merito.

E’ stata avanzata da parte di  tutte le  OO.SS, la richiesta  di rendere pubbliche le  motivazioni  adottate nel formulare  la lista del 10%, come previsto dall’ accordo stesso.
 
MOBILITÀ NAZIONALE: ENNESIMO RINVIO.

Roma 4 aprile 2012                                                                                      

                        CGIL FP   Nazionale
                   Comparto Agenzie fiscali
                         Luciano Boldorini