Ieri, 28 giugno 2011, si è svolto presso la sede della Giunta Regionale a Santa Lucia l’incontro tra struttura Commissariale per l’attuazione del Piano di Rientro dal debito sanitario e le Organizzazioni Sindacali con all’ordine del giorno la definizione di un accordo per la proroga contratti precari.

All’incontro erano presenti il sub commissario al personale e alle risorse, dr. Achille Coppola, i Commissari ed i Direttori Generali delle Aziende Sanitarie Locali e delle Aziende Ospedaliere, le OO.SS. confederali, del comparto e della dirigenza.

La riunione si è svolta a distanza di 6 mesi dall’accordo sui precari del 29.12.2011 ed a 3 mesi dall’ultimo incontro del 4 aprile 2011, riunioni dove il Commissario “ad acta” aveva assunto con le OO.SS. degli impegni che sono stati puntualmente “disattesi”.

Dopo ampia ed approfondita discussione, al fine di garantire la continuità assistenziale e l’erogazione dei L.E.A., si è concordata la proroga, sino al 31 dicembre 2011, dei contratti a tempo determinato del personale del comparto e della dirigenza in scadenza dal 30 giugno 2011, prorogabili per ulteriori 12 mesi, previa autorizzazione del Commissario “ad acta”.

Le OO.SS. hanno anche posto con forza la problematica inerente i contratti a tempo determinato “atipici” (co.co.co, co.co.pro., etc..) e, unitamente ai Commissari Straordinari ed ai Direttori Generali delle Aziende, hanno chiesto l’emanazione di specifiche direttive regionali, indispensabile a garantire i L.E.A.

Infine, le OO.SS. hanno richiesto alla struttura commissariale un incontro urgente, alla presenza del Commissario “ad acta” On. Stefano Caldoro, per affrontare i temi di carattere generale inerenti gli effetti del commissariamento della sanità in Campania.

Resta inteso che in tale sede la CGIL riproporrà con determinazione un confronto di merito che tenga conto della attuale disastrosa situazione in cui versa il sistema salute in Campania con gravi ripercussioni sull’ assistenza ai cittadini, sottoposti anche ad una iniqua tassazione, e sulle condizioni di lavoro del personale del S.S.R.

Un confronto che consenta di affrontare il tema della razionalizzazione del Sistema Salute che si fonda sulla capacità di riorganizzare e di riqualificare i servizi, non di tagliarli in maniera indiscriminata, e di offrire, contestualmente, al posto di quelli giudicati inappropriati, servizi alternativi mediante una accorta politica di riconversione che tenga conto del fabbisogno assistenziale territoriale.

Questo in un contesto difficile che verrà ulteriormente aggravato dalla imminente “manovra economica” del Governo che ripropone tagli lineari, blocco del turn over, blocco dei fondi e della contrattazione, e che usa la crisi economica per minare alle fondamenta il Sistema Salute riducendo lo spazio del pubblico a favore del privato, nonostante la spesa sanitaria sia inferiore alla media OCSE.

Le Segreterie Regionali CGIL CAMPANIA CGIL FP CGIL FP Medici