CRI: protocollo d’intesa nuovo sistema indennitario

 
Il giorno 08/11/10 abbiamo firmato con l’Amministrazione il protocollo d’intesa per il nuovo sistema indennitario.

Si ricorda che è solo un’ipotesi d’intesa e che, per essere applicato, deve ricevere l’approvazione dei Ministeri competenti.

La nostra valutazione del sistema, pur presentando delle criticità sulla reperibilità estesa a tutti, è positiva. Alleghiamo il documento siglato per sottoporlo alla consultazione dei lavoratori, rendendoci fin da ora disponibili per eventuali iniziative che riterrete opportune.

Nella stessa seduta abbiamo firmato un’ulteriore intesa per l’applicazione del sistema indennitario anche al personale precario.

Si tratta dell’istituzione di una Commissione Paritetica che ha tempo fino al 31/12/10 per estendere l’applicazione delle indennità.

Alleghiamo anche questo documento ribadendo che qualsiasi applicazione contrattuale e qualsiasi accordo venga sottoscritto con l’Amministrazione, deve essere esteso anche ai colleghi precari.

Abbiamo fatto presente al Direttore Generale Dott.ssa Ravaioli che la CRI, con motivazioni surreali, non applica alcuni articoli del Contratto Nazionale.

Si è finalmente pressi l’impegno da parte del Direttore di dirimere questa strane interpretazioni del Contratto.

Per quanto riguarda i passaggi orizzontali si stanno fissando le date degli ultimi colloqui.

Per i passaggi verticali sono state fissate le date d’esame nel 13/12/10 e del 14/12/10.

I test si svolgeranno a Roma nella sala Solferino presso il complesso sito in via Ramazzini.

Comunque verrete avvisati per raccomandata o altra forma dall’Amministrazione.

Sono come al solito a disposizione per qualsiasi chiarimento.

Roma, 11 novembre 2010

Il coordinatore Nazionale
FP CGIL CRI
Pietro Cocco