Min. Giustizia: comunicato archivi notarili progressioni economiche

Si è svolta oggi la prevista riunione con all’ordine del giorno le progressioni economiche all’interno delle aree; l’Amministrazione ha avviato la procedura di concertazione per stabilire il numero di progressioni economiche all”interno delle varie figure professionali presenti nelle III aree.

Nell’illustrazione della situazione sono emerse le numerose contraddizioni che ha creato e sta creando in tutti i dipartimenti il Contratto Integrativo firmato lo scorso 29 luglio dalla minoranza delle OO.SS e dall’Amministrazione.

Infatti, tale contratto, firmato e redatto in fretta e furia e senza una vera discussione tra le parti adesso provoca agli Archivi alcune curiose incongruenze.

Prima fra tutte la sovrapposizione di due procedure parallele, una concorsuale, con la quale si conseguono benefici economici e giuridici, già avviata ai sensi del vecchio integrativo per lo svolgimento della quale abbiamo preso atto dell’impegno del Direttore Generale Dr. Oricchio, e l’altra di mera progressione economica in base a titoli ed esperienza professionale; entrambe le procedure, a causa della incombente scure della manovra finanziaria, devono essere terminate entro il prossimo dicembre.

Abbiamo chiesto all’Amministrazione di fare un accordo integrativo in modo che fosse possibile spostare alcune progressioni economiche nell’area prima, fortemente penalizzata dal Contratto, peraltro da noi non sottoscritto, e di bilanciare le progressioni in maniera equa; abbiamo inoltre messo in guardia l’Amministrazione dall’utilizzare un bando simile a quello dell’Organizzazione giudiziaria, palesemente illegittimo in alcune parti, per evitare inutili contenziosi che potrebbero bloccare le procedure.

Il Dr. Oricchio ci ha risposto che la distribuzione delle progressioni per area è bloccata dal C.I. in quanto era stata prevista in quella sede senza alcuna possibilità di modifica e senza alcuna discussione.

Pur dissentendo da questa argomentazione abbiamo proseguito la trattativa per fare in modo che le procedure seguissero un criterio equo almeno nella distribuzione all’interno dell’area tra i profili professionali; pertanto abbiamo concordato un principio di una percentuale di circa il 50%, con arrotondamento per eccesso, per ogni profilo.

A giorni l’Amministrazione emanerà un bando per le seguenti progressioni economiche:

AREA I
67 posizioni da f1 a f2 per gli ausiliari
7 posizioni da f2 a f3 ausiliari

AREA II
11 posizioni da f1 a f2 per operatori
2 posizioni da f1 a f2 per conducenti di automezzi
52 posizioni per assistenti amministrativi da f2 a f3.
2 posizioni da f3 a f4 per assistenti informatici
66 posizioni da f3 a f4 assistenti amministrativi
12 posizioni da f4 a f5 assistenti amministrativi
1 posizione da f4 a f5 assistente informatico

AREA III
5 posizioni da f1 a f2 funzionario contabile
3 posizioni da f2 a f3 funzionario contabile
10 posizioni da f3 a f4 conservatore
1 posizione da f3 a f4 funzionario contabile
30 posizioni da f4 a f5 conservatore
8 posizioni da f5 a f6 conservatore

Siamo consci che il Contratto integrativo del Ministero della Giustizia va contro la funzionalità del servizio e penalizza gravemente molti lavoratori degli Archivi che non hanno potuto partecipare alle procedure di passaggio tra le aree, per questo stiamo valutando la possibilità tutelare i lavoratori mettendo a disposizione anche i nostri uffici legali.
Auspichiamo comunque che i tempi stretti e l’incompetenza di coloro che hanno stilato e firmato il Contratto Integrativo non impedisca che le progressioni economiche vengano portate comunque a termine nei tempi previsti, visto che si tratta di soldi che appartengono ai lavoratori.
Se ciò non avverrà sappiamo sin d’ora a chi dare la colpa.

Roma, 28/09/10

La coordinatrice nazionale
FPCGIL Organizzazione Giudiziaria
ed Archivi Notarili
Nicoletta Grieco