Ministero Interno – Avviato confronto Elevate Professionalità

Oggi si è svolto il confronto sull’istituzione dell’Area delle Elevate Professionalità, per verificare “l’eventuale disponibilità dei posti vacanti da destinare alle Elevate Professionalità e le condizioni applicative per il relativo inquadramento del personale sulle elevate professionalità “previste dalla legge e dal CCNI 2022-2024 nella dichiarazione congiunta allegata in sede di sottoscrizione.

Nel rispetto di quanto sottoscritto, sebbene l’incontro non sia oggetto di contrattazione, l’amministrazione ha ci ha chiesto un quadro indicativo per verificare la possibilità di aprire alla quarta area, che al momento nasce vuota, perché senza finanzia-mento aggiuntivo e dotazione organica, sebbene la materia non è oggetto di contratta-zione.

Pertanto, anche in considerazione delle tante aspettative dei lavoratori, abbiamo chiesto all’amministrazione la quantificazione dei posti che intende mettere a disposi-zione e solo successivamente definire le professionalità ed i criteri di accesso nel rispetto del CCNL.

L’amministrazione ha condiviso, programmando un nuovo confronto una volta definito nel nuovo PIAO 2025 il fabbisogno di personale ed i posti disponibili per le elevate professionalità, in relazione ai posti disponibili non impegnati per il reclutamento.

Siamo in un momento di passaggio ed apprezziamo l’apertura data oggi dall’amministrazione nel condividere un metodo di lavoro che ci permetterà tra pochi mesi, al netto delle assunzioni già autorizzate, di assicurare il diritto alla carriera, per coloro che vogliono entrare nelle quarta area, senza altresì rallentare il previsto indispensabile piano assunzionale.

Adelaide Benvenuto

Fp Cgil Ministero Interno