Come richiesto dalle scriventi Organizzazioni Sindacali con nota del 24
settembre, è stato convocato venerdì scorso uno specifico tavolo di confronto
con l’Amministrazione al fine di avviare un primo esame degli effetti che il
messaggio Hermes n. 5915/2015, in tema di opzione per l’inquadramento del
personale ispettivo nel profilo amministrativo ex D.Lgs. n.149/2015, avrà sul
piano organizzativo e funzionale per il personale dell’Istituto e per le
prospettive future della Vigilanza in Inps.
I nodi da affrontare sono molteplici e l’interlocuzione avviata con
l’Amministrazione ha consentito di sciogliere i primi dubbi iniziati a
serpeggiare tra gli ispettori.
OPZIONE PROFILO
AMMINISTRATIVO
Il personale del profilo ispettivo avrà la facoltà entro il 24 ottobre 2015
di optare per l’inquadramento nel profilo amministrativo senza che vi siano,
allo stato, preclusioni di ordine numerico in quanto, essendo la dotazione
organica dell’Istituto costruita per Aree e non per profili, gli ispettori
insistono già oggi nell’Area C che quindi li include: in sostanza il passaggio
al profilo amministrativo non necessita di una corrispondente vacanza di
organico.
Dopo il 24 ottobre, quando gli ispettori che avranno deciso di proseguire
l’attività di vigilanza saranno inseriti in uno specifico ruolo ad esaurimento
sempre all’interno dell’Inps, un eventuale cambio di profilo, per il quale
continuano ad applicarsi gli accordi sottoscritti in passato nel nostro
Istituto, sarà subordinato in primo luogo alla disponibilità numerica dei posti
nella dotazione di personale dell’Area C.
Sulla collocazione territoriale degli ispettori che opteranno per il
profilo amministrativo, l’Amministrazione ha dato la propria disponibilità,
compatibilmente con le esigenze organizzative dell’Istituto, a recepire le
richieste di mobilità dei colleghi, mentre in merito alla loro collocazione
funzionale si fa strada l’idea di destinare anche gli ex ispettori ad
un’attività di tutoraggio aziendale, già prevista nelle circolari Inps ma mai
disciplinata, nel quadro della funzione di accertamento e verifica
amministrativa.
Avevamo chiesto di ritirare il messaggio e attendere la pubblicazione dei
decreti applicativi per poter dare ai colleghi ulteriori informazioni che
consentisse loro una scelta più oculata.
L’Amministrazione su questo punto non si è dichiarata disponibile mentre ha
aperto a una gestione meno rigida delle domande di opzioni paventando la
possibilità di richiedere una successiva conferma (alla fine dei trenta
giorni) a chi ora opta per il profilo
amministrativo.
TRATTAMENTO ACCESSORIO
Contrariamente a quanto riportato in un comunicato sindacale del 25
settembre nel quale si mette in dubbio l’erogazione dell’incentivo per i
colleghi che proseguiranno l’attività ispettiva, l’Amministrazione ha
sottolineato che gli ispettori
continueranno ad essere inseriti, sia pure in un ruolo ad esaurimento, nell’organico dell’Inps con la
conseguente evidenza di uno specifico fondo nel Contratto Collettivo
Integrativo di Ente sul quale graverà il loro trattamento accessorio.
Quindi incentivi selezioni e tutto quanto grava sul fondo continuerà ad
essere garantito.
FUNZIONI DI POLIZIA
GIUDIZIARIA
In ordine all’assunzione da parte degli ispettori delle funzioni di
ufficiali di polizia giudiziaria, l’Amministrazione ha annunciato la prossima
pubblicazione di una nota, concordata con il Ministero del Lavoro, con la quale
si precisa che tale veste sarà assunta
dal personale ispettivo Inps solo dopo il rilascio da parte del neonato Ispettorato nazionale del lavoro dei relativi identificativi.
Al termine della riunione abbiamo
chiesto e ottenuto di rendere permanente il Tavolo di confronto Amministrazione – Organizzazioni Sindacali in
modo tale da affrontare, immediatamente, tutte le problematiche che dovessero insorgere
in sede di applicazione del decreto legislativo n.149/2015 e dei successivi
provvedimenti attuativi.
Roma, 28 settembre 2015
FP
CGIL/INPS
Oreste
CIARROCCHI
CISL FP/INPS
Paolo
SCILINGUO
UIL
PA/INPS
Sergio
CERVO