ACI: comunicato unitario CGIL CISL e UIL sull’incontro del 14 novembre con i vertici dell’Istituto

Nell’incontro del 14 novembre con i Vertici dell’Amministrazione le scriventi OO.SS. hanno chiesto come l’Ente intende dare seguito alle norme che hanno mutato il precedente quadro legislativo in materia di osservanza delle norme di finanza pubblica.

Le OO.SS. hanno chiesto, visto che le nuove norme prevedono l’adozione da parte dell’Ente di un autonomo regolamento con il quale adeguarsi ai principi generali di finanza pubblica, quali tempi sono previsti per l’adozione di questo regolamento, quali sono le linee che l’Ente intende seguire nell’adeguamento e quali sono le conseguenze dal punto di vista organizzativo.

Le scriventi hanno chiesto con quali priorità e con quale tempistica l’Ente intende dare attuazione al Piano triennale e hanno manifestato preoccupazione rispetto a recenti scelte dell’Amministrazione in tema di affidamento dei servizi all’esterno ( attività di Infomobilità alla neo società Infomobility) in quanto appaiono in contrasto con quanto, in tema di reinternalizzazione e valorizzazione delle professionalità interne, è stato da sempre rivendicato dalle OO.SS e, più volte, affermato dalla stessa Amministrazione.

Le scriventi hanno sottolineato come la possibilità di adottare un proprio regolamento può consentire di rivedere gli interventi che di recente che sono stati adottati dall’Ente e che hanno avuto pesanti ripercussioni sui lavoratori e hanno , quindi, chiesto il ripristino della situazione precedente.

Hanno , infine, affermato la necessità di confrontarsi con i Vertici prima della sua adozione formale.

L’amministrazione ha dichiarato che intende ultimare e deliberare il regolamento, in quanto atto obbligatorio e preliminare, entro la fine di dicembre p.v., essendo impegnata a verificare quali siano i limiti e quali le possibilità di intervento che la modifica normativa assegna al regolamento e i riflessi che potrà’ avere in seno all’Ente. Per questo non ha dato, nel corso di questa riunione, indicazioni precise su quello che sarà’ il perimetro entro cui si muoverà’, affermando inoltre, che gli esiti della verifica in corso potranno condizionare le scelte strategiche legate al Piano Triennale e le eventuali modifiche organizzative.

L’Amministrazione ha dichiarato la volontà di ricostituire la situazione preesistente per quanto attiene alle ricadute economiche negative sui lavoratori a partire dal prossimo mese di gennaio 2014.

Le scriventi, si attendono che l’Amministrazione mantenga gli impegni presi e convochi, in tempi brevi, le OO.SS. per un preventivo confronto al fine di verificare che siano colte tutte le migliori opportunità per il personale e per l’Ente, prima di deliberare qualunque regolamento.
 
 
FP CGIL ACI          FP CISL ACI             UILPA ACI ACP
D. Figliuolo             M. Semprini             S. Pagani