Comunicato “una calda estate”

L’estate sta finendo e stiamo tutti riprendendo i ritmi soliti. E’ il momento di archiviare i ricordi di quei giorni e di fare una selezione tra quelli più significativi.
A questo proposito ci piace ritornare con il pensiero a quei fatti che per la loro originalità hanno caratterizzato l’attività del nostro Ministero.
Al primo posto della classifica, per migliore originalità, segnaliamo l’emanazione dell’atteso “Testo unico per la sicurezza” nel quale curiose incongruenze sono contenute in modo piuttosto evidente.
Ma niente paura, a tutto questo si rimedia immediatamente varando una circolare esplicativa che, a cura della Direzione Generale dell’Attività Ispettiva, sistema tutto….
Proprio tutto no, infatti il rimedio è ancora peggiore del male, se possibile, tanto che questa circolare compare, scompare, e poi misteriosamente ricompare sul sito internet…. una vera magia. Lo sappiamo pure noi che c’è poco da scherzare, perché la materia è così seria, in quanto riguarda la sicurezza sul lavoro di milioni di lavoratori, scusate se è poco! Tanto più se si considera la difficoltà del nostro personale ispettivo di applicare efficacemente una normativa dal carattere tanto discrezionale. Con la conseguenza che si corre pure un rischio ad applicarla…rischio patrimoniale, in quanto è possibile, come è già successo, che qualche azienda a fronte di un provvedimento di blocco dell’attività, si rivalga sul povero funzionario, (è proprio il caso di dirlo!) e gli chieda un risarcimento danni piuttosto cospicuo. A tale proposito crediamo che sia giunto il momento che l’Amministrazione si faccia carico e garantisca a tutto il personale ispettivo una adeguata assicurazione a protezione di questi eventi.
Ma non finisce qui.
Altro argomento che brilla per originalità:
“Rispetto degli accordi, certezza dell’esigibilità e corrette relazioni sindacali”.
Ci sono accordi siglati da Amministrazione e sindacati, che alcuni Dirigenti, ma cosa ancor più grave anche alcuni Direttori Generali, evidentemente troppo “superiori” per rispettare le regole, si reputano legittimati a non applicare.
Con timore ci chiediamo, se non onorano gli accordi, come possiamo star tranquilli che questi signori rispettino le leggi?
Per questo ed il molto altro che ha motivato lo stato di agitazione già proclamato da CIGL,CISL,e UIL, questa Organizzazione Sindacale non resta solo a guardare, e finchè non avremo la certezza della correttezza e dell’esigibilità degli accordi sottoscritti, siamo pronti a non siglare più accordi con l’Amministrazione, su tutto il territorio nazionale, al di là del merito.
Molto probabilmente ci aspetta un autunno un po’ più caldo…..
e non stiamo parlando di clima……
Buon autunno a tutti.
Roma, 25 settembre 2007

Il Coordinatore nazionale FP CGIL
Ministero del lavoro e delle politiche sociali
Giuseppe Palumbo